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Chef De Partie De Nuit H/F - Anantara Plaza Nice - Cdd Saisonnier

Posted on Feb. 8, 2026 by Minor Hotels

  • nan

Chef De Partie De Nuit H/F - Anantara Plaza Nice - Cdd Saisonnier

Rejoignez Anantara Hotels and Resorts si vous êtes passionné(e) par une carrière qui unit luxe et authenticité. Vous aurez l'opportunité de travailler dans des lieux uniques qui vont de Bankgkok, une métropole en plein essor à l'étendue du désert d'Arabie, en passant par l'océan Indien ou encore le continent européen et son héritage culturel unique. Vous ferez également partie d'une équipe qui adopte le caractère moderne de chaque destination, tout en respectant des standards opérationnels de qualité et en offrant un service personnalisé à chaque client.

Quelle sera votre mission?


En tant que Chef de Partie H/F, vous assurer la préparation, la cuisson et la présentation des plats de sa partie, dans le respect des standards de qualité, d’hygiène et de sécurité d’un hôtel de luxe, tout en garantissant la satisfaction client et en participant à la créativité culinaire.

Quelles seront vos responsabilités?

1. Organisation et mise en place

  • Préparer et mettre en place les ingrédients, ustensiles et matériels nécessaires à la production de sa partie.
  • S’assurer de la propreté et de l’ordre du poste de travail avant, pendant et après le service.
  • Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits réceptionnés et signaler toute non-conformité.
  • Organiser le stockage des denrées en respectant les règles HACCP et la traçabilité.

2. Production culinaire

  • Réaliser les préparations selon les recettes, fiches techniques et standards définis par le Chef Exécutif.
  • Veiller à l’exactitude des cuissons, assaisonnements et présentations.
  • Dresser les assiettes avec précision, harmonie et élégance, en cohérence avec le style culinaire de
    l’établissement.
  • Adapter les préparations aux demandes spécifiques des clients (allergies, régimes particuliers) dans le respect
    des procédures.

3. Encadrement et coordination

  • Encadrer et former les commis et apprentis affectés à sa partie.
  • Coordonner son travail avec les autres parties de la cuisine afin de garantir la fluidité du service.
  • Participer aux briefings et réunions de service.

4. Hygiène et sécurité

  • Respecter scrupuleusement les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
  • Maintenir une propreté irréprochable sur le poste de travail et dans les zones communes.
  • Utiliser correctement les équipements et signaler tout dysfonctionnement à sa hiérarchie.

Qu'attendons-nous de vous?

Compétences et qualités requises

  • Maîtrise des techniques culinaires propres à sa spécialité.
  • Sens du détail et recherche de l’excellence.
  • Rapidité d’exécution et organisation rigoureuse.
  • Bonne gestion du stress et esprit d’équipe.
  • La connaissance de la culture thaïlandaise serait appréciée


Expérience et formation

  • CAP/BEP Cuisine ou diplôme équivalent.
  • Expérience confirmée comme Demi-chef ou Chef de partie dans un établissement gastronomique ou hôtel 5
    étoiles.
  • Connaissance approfondie des règles d’hygiène et de sécurité (HACCP).

Pourquoi nous choisir?


Chez Minor Hotels Europe & Americas, nous nous engageons à offrir à nos employés une expérience professionnelle passionnante. Notre parcours est nourri par la passion et l'engagement de nos équipes qui bénéficient également de nombreux avantages:

  • Une expérience internationale avec plus de 150 nationalités représentées.
  • Des opportunités de carrière et de développement au sein du groupe.
  • Une offre de formation riche et variée.
  • Des initiatives de bien-être p.ex. des conditions de travail flexibles.
  • Des programmes de reconnaissance des employés p.ex. les "Memorable Dates".
  • Un programme de développement durable et la possibilité de participer à des activités de volontariat.
  • Des tarifs préférentiels pour les employés sur les nuitées dans tous nos hôtels et d'autres avantages exclusifs de notre programme de fidélité.


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Minor Hotels Europe & Americas s'engage à créer un environnement de travail ouvert à tous, dans lequel chacun est valorisé et encouragé de façon égalitaire.

C'est pourquoi nous accueillons chaleureusement des personnes de tous horizons et de toutes capacités personnelles.


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March 10, 2026


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