Intern Begeleider

Wat je gaat doen

Als begeleider van studenten met een extra ondersteuningsbehoefte ben je samen met de Zorgcoördinator, verantwoordelijk voor het gehele proces van intake tot uitvoering. Je voert intakegesprekken, stelt doelen op en ontwikkelt een maatwerk ondersteuningsplan dat je bespreekt met ouders/verzorgers en mogelijk betrokken in- en externe partijen. Zo consulteer of verwijs je bijvoorbeeld door naar specialisten uit andere vakgebieden waar nodig. Vervolgens voer je dit plan uit, bied je individuele ondersteuning en leg je de voortgang vast in rapportages. Daarnaast overleg je met betrokken partijen over de uitvoering en de resultaten van de eigen ondersteuning. Als intern begeleider ben je beschikbaar voor minimaal 0,6 en maximaal 1 fte om de functie goed uit te kunnen voeren.

Naast deze begeleidende rol heb je een adviserende functie en maak je deel uit van het Multidisciplinair Ondersteuningsteam (MOT). Je werkzaamheden bestaan hierbij verder uit:

• onder leiding van de Zorgcoördinator het implementeren van ontwikkelingen in wet- en regelgeving;
• het ondersteunen van mentoren en docenten, hen technieken aanreiken en maatwerktrajecten samenstellen;
• het geven van instructie en advies aan ouders/verzorgers en medewerkers over de ondersteuning;
• het organiseren van informatie- en voorlichtingsbijeenkomsten;
• het signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen.

Wij bieden

Een prettige werkomgeving in een enthousiast en betrokken team met oog voor de studenten. Een inspirerende baan op een school waar naast de medewerkers en studenten ook ruim 2500 dieren gehuisvest zijn. Daarnaast bieden wij ook:

• een salaris volgens cao mbo. Je wordt ingeschaald in de functie van Specialist Onderwijsondersteuning A, schaal 9 met een maximum van €4.708,- bij een fulltime aanstelling, conform het nieuwe functiehuis van Aeres;
• goede werksfeer: bij Aeres heerst een informele en open werksfeer, waarin ruimte is voor eigen initiatief en creativiteit. Er wordt samengewerkt tussen verschillende afdelingen en er is ruimte voor overleg en feedback;
• je hebt een ruim aantal vakantiedagen en ontvangt 8% vakantiegeld;
• Aeres biedt een goede pensioenregeling via het ABP pensioenfonds;
• studie- en ontwikkelingsmogelijkheden: Aeres investeert in de ontwikkeling van haar medewerkers en biedt verschillende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden, zoals trainingen, cursussen en coaching;
• reiskostenvergoeding: volgens de cao mbo;
• je krijgt bij Aeres een vaste eindejaarsuitkering.