Medewerker Beheer Forensisch Domein Fiod

Zonder ICT zijn we bij de Fiscale Inlichtingen en Opsporingsdienst (FIOD) nergens. In de vele onderzoeken die we jaarlijks uitvoeren draait alles om data. Als medewerker beheer van het forensisch domein ben jij dan ook onmisbaar voor het opsporingsproces.

Als medewerker beheer forensisch domein werk je bij de FIOD, onderdeel van de Belastingdienst. Het forensisch domein omvat een landelijk onderzoeksnetwerk, centrale dataopslag en (vanuit een centrale locatie beschikbaar gestelde) software voor het digitaal rechercheren en analyseren van onderzoeksdata. Deze data wordt vanaf de FIOD-locaties langs elektronische wegen naar de centrale opslag geüpload en met zware verwerkingscapaciteit snel geïndexeerd.

Het technisch beheer van het forensisch domein wordt uitgevoerd door het datacentre services (DCS). Hiervoor is bij DCS een apart team ingericht. Jij bent het eerste aanspreekpunt en zal dan ook veelvuldig contact hebben met de medewerkers van dit DCS team. Dit doe je samen met drie directe collega’s als het gaat om incidenten management, access management, data-management en gebruikersondersteuning.

• je de collega’s bij hun opsporingsonderzoeken ondersteunt bij incidenten of problemen zie ze tegenkomen op ICT-gebied.
• je in het heetst van de strijd, snel en vakkundig ondersteuning biedt en hierin jezelf kunt blijven uitdagen en ontwikkelen.
je te maken hebt met een groot aantal verschillende collega’s met verschillende prioriteiten waar je goed op in moet kunnen spelen, zowel qua prioriteiten stellen als communicatief.

“De diversiteit in mijn functie maakt deze baan leuk en afwisselend. De ene dag heb je technische werkzaamheden op kantoor, de andere dag ben je een complex probleem aan het analyseren vanuit huis. Als de FIOD in het nieuws komt door een succesvolle actie geeft dat mij voldoening, omdat ik weet dat ik er indirect aan heb bijgedragen.” Simone, medewerker forensisch domein.

• Je hebt minimaal mbo 4-werk- en -denkniveau.
• Je hebt minimaal 3 jaar recente werkervaring met encryptie-technologie, virtuele werkplekken en 2factor-authenticatie, server hardware, storage en opslagtechniek, Windows Server Clusters, Windows Active Directory, scripting (bijvoorbeeld Powershell en Python).
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante aantoonbare werkervaring in de ondersteuning en het beantwoorden van ICT-gerelateerde vragen.
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring met een complexe infrastructuur.
• Je communiceert helder en daadkrachtig en stelt alles in het werk om de klant zo snel en efficiënt mogelijk te helpen. Daarbij kun je hoofd- en bijzaken goed van elkaar scheiden en dus goed prioriteiten stellen.
• Je bent integer en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie.

Criminelen die geld witwassen. Mensen die zich verrijken ten koste van óns belastinggeld. Óf bedrijven die hun werknemers of leveranciers schaden door faillissementsfraude. Er is altijd iemand de dupe en fraude kent vele gezichten. Komt in het groot en klein voor én in alle lagen van de bevolking.
Fraude bestrijden is dan ook van groot financieel én maatschappelijk belang en dat doet de FIOD, de opsporingsdienst van de Belastingdienst.

Naast de traditionele fiscale, financiële en economische onderzoeken, waaronder complexe faillissementsfraude, zijn witwasbestrijding en corruptiebestrijding terreinen waar de FIOD meer op inzet. Daarnaast is er toenemende aandacht voor de aanpak van terrorismefinanciering, cyberfraude en ondermijning. We werken met gebruik van digitale middelen en de inzet van moderne technologieën. Ook wordt steeds meer opgetreden en gehandeld in internationale context.

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
• Op 24 maart vinden de selectiegesprekken in Utrecht plaats.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.