Responsable D'Equipe Paie

Missions

Nous recherchons un Manager d’Equipe Social (H/F) en CDI sur notre site de Lavau.

Rattaché(e) au Directeur de Territoire votre mission principale consiste à manager une équipe composée de gestionnaires de paie.

A ce titre vous :

• Etes le garant de la production de votre équipe : tenue des échéances, organisation du travail, qualité des prestations produites
• Gérez la bonne rentabilité des dossiers en marge de l’analyse des lettres de missions et de la bonne utilisation des outils et méthodes d'entreprise
• Etes le garant de la satisfaction client, rencontrez les clients en cas d’insatisfaction et mettez en œuvre les moyens nécessaires
• Etes le référent technique auprès de votre équipe et savez mettre en lien celle-ci avec les bons interlocuteurs
• Animez votre équipe au quotidien et vous assurez de l'adhésion et de l’implication de chacun
• Vous collaborez à la construction du territoire au travers de votre participation au CODIR
• Etes-vous même responsable de la production d'un portefeuille clients et accompagnez ces derniers dans le pilotage social de leur entreprise.

Pourquoi intégrer notre Cerfrance ?

• Un parcours d’intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs
• Une politique de formation soutenue
• Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective (intéressement et participation)
• Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que le télétravail, un CSE, la mutuelle, les tickets restaurant
• Une entreprise responsable tournée vers les valeurs humaines et une maitrise de ses impacts environnementaux
• Des locaux accueillants

Process de recrutement

Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes :

• Premier échange avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis.
• Deuxième échange avec le Directeur d’Agence et la DRH

Si l’aventure Cerfrance vous tente rejoignez-nous !