Sap Successfactors Consultant

THE DIGITAL EVOLUTION COMPANY OF TODAY AND TOMORROW

Il Gruppo Lutech, raccogliendo l'eredità del gruppo Atos è Gold partner SAP e, con 35 anni di expertise sulle soluzioni SAP, mette a disposizione competenze e skill di 700 professionisti, garantendo servizi avanzati di consulenza con solidi riscontri sui mercati (oltre un miliardo di euro di fatturato), al fine di ottimizzare i processi e il business dei Clienti.

Progettiamo soluzioni end-to-end per la Digital Evolution gestendone ogni area, grazie alle nostre sei anime tecnologiche: LutechConsulting, LutechSolutions, LutechDigital, LutechCybersecurity, LutechServices e LutechCloud.

Siamo motivati da una passione inesauribile per l’innovazione e una forte determinazione a superare limiti e ostacoli perché il fulcro di ogni nostro successo sono le nostre persone.

In Lutech potrai operare all’interno di una vera community tecnologica, che contribuirai a far crescere e a migliorare con le tue competenze. Troverai un ambiente inclusivo e informale in cui nessuno è un numero e tutti siamo un valore. Diamo importanza alla diversità riconoscendo che la forza di un team risiede nelle esperienze, prospettive e background unici che ogni persona porta con sé.

Posizione:

Siamo alla ricerca di un/una SAP Successfactors Consultant

Il ruolo prevede il coinvolgimento in progetti implementativi di soluzione Successfactors come punto di riferimento per guidare il Cliente nell’ottimizzare i processi di business e gestire le attività di risorse più junior.

Principali attività e responsabilità:

Il candidato deve avere maturato un'esperienza di almeno 4-5 anni in attività sia di analisi e disegno dei processi che in attività più strettamente tecniche e di configurazione del sistema, in analoghi contesti e/o progetti di implementazione e manutenzione evolutiva del sistema SAP Successfactors, relativamente a due o più moduli tra i seguenti:

• 
  Recruiting
• Learning
• Employee Central
• Performance
• Integrazione

Requisiti:

Principali attività e responsabilità

• Raccolta, analisi dei requisiti di business, disegno ed implementazione della soluzione applicativa e supporto al team di sviluppo, redazione della documentazione tecnica, definizione ed implementazione dei test case e gestione dei rilasci applicativi
• Implementare le azioni correttive e notificare la gestione dell’incidente/problema a tutti gli interessati alla sua risoluzione ed eseguire analisi proattive di tendenza per incidenti e problemi per identificare situazioni ricorrenti che sono o potrebbero essere indicative di futuri problemi
• Supporto continuo ai Key user per attività relative a valutazioni preventive/budgettarie e studi di fattibilità in merito a nuove esigenze, disponibilità di nuove funzionalità/rilasci/prodotti di interesse per il business e per la qualità del servizio erogato agli utenti
• Gestione di un team in termini di sviluppo delle competenze, coordinamento attività, processo di recruiting

Esperienze lavorative:

• almeno 4-5 anni di esperienza su Successfactors

Nice To Have:

• Conoscenze di alcuni moduli di SAP HCM e della relativa integrazione
• Conoscenze di Concur

Gestione di progetto:

• Conoscenza e applicazione della metodologia SAP Activate per la gestione dei servizi IT SAP

Soft Skill:

• Attitudine analitica e decisionale
• Capacità di relazionarsi con il cliente con un approccio consulenziale
• Ottima attitudine alla comunicazione e al lavoro in team
• Buona conoscenza nella lingua Inglese parlata e scritta

Altre informazioni:

Lutech attua una politica di pari opportunità e accoglie le candidature senza operare alcuna discriminazione in base a razza, religione o convinzioni personali, origine etnica o nazionale, disabilità, età, cittadinanza, stato civile, inclusa convivenza di fatto e unione civile, orientamento sessuale, identità di genere, o qualsiasi altra condizione applicabile tutelata dalla legge.

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